谈到让孩子上铁路学校，家长最关心的还是就业问题。下面我们就来为大家说说石家庄铁路职业技工学校就业保障有哪些？石家庄铁路学校就业怎么样？

1、保障教学质量。学校不断较大对师资和实训设备投入，确保教学质量。只有学生学会了真本领，才可能得到用人单位的认可，才能稳定就业。

2、完善的就业体系。学校有专门的就业部门：就业处。得益于学校常年积累和老师的辛勤付出，学校合作单位达200多家，学生就业渠道通畅。做到了就业制度完善，就业渠道畅通，就业措施得力。

3、增加订单培养模式，与企业合作共同教学培养，学生入学即定好单位，入学即就业。

4、学生入学与校方签订《实习就业协议》，做到了就业制度有保障。

5、就业跟踪制度，保证就业稳定。为了保障学生就业实习的稳定，学校建立了“巡回指导”和“跟踪调查”制度，深入学生就业实习单位，了解学生就业实习情况，解决就业实习中存在的问题。

石家庄铁路职业技工学校坚持以人、能力为重、全面发展的育人理念，以高素质“双师型”教师队伍为引领，充分发挥学科带头人、骨干教师的示范带动作用，不断更新教学内容，改革教学方法，提高教学质量。学校现学校现有在职教职工500多人，其中学科带头人四名，骨干教师11名。 教师本科率达90%，高级职称达22%。双师型教师占专业教师的40%。

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